Formate & Methoden

Mit unseren Formaten vermitteln wir Kenntnisse zu Themen der Nachhaltigkeit und Organisationsentwicklungsprozessen. Dadurch befähigen wir Teams und Organisationen selbstständig sozial nachhaltige Strukturen und Konzepte zu entwickeln. In Formaten, die zu Ihrem Unternehmen passen, stärken wir die Kompetenzen der Mitarbeitenden und begleiten Sie bei der Implementierung und Umsetzung der erarbeiteten Konzepte im Sinne der Nachhaltigkeit.

Uns stehen eine Vielzahl an Methoden der Organisationsanalyse und Organisationsentwicklung sowie umfangreiches fachliches Wissen zur Verfügung. Als Team bieten wir Ihnen eine systemische Perspektive, die Herausforderungen als Entwicklungspotential versteht und diese gewinnbringend bearbeitet.

Formate (analog und digital)
  • Strategieentwicklung und -umsetzung
  • Coaching von Einzelpersonen und Teams
  • Entwicklung, Umsetzung und Moderation von Teamprozessen
    (z.B. Arbeiten mit Spannungen, integrative Entscheidungsprozesse, Kommunikationsstrategien etc.)
  • Arbeiten mit OKRs
  • Moderation von Peer Coaching und Kollegialer Beratung
  • Systemische Aufstellung für Einzelpersonen und Teams
  • Seminare
  • Workshops
  • thematische Impulse
  • diverse Online-Formate
Methoden aus der Welt der Organisationsentwicklung,
die unsere Arbeit inspirieren
  • Theory U
  • Lego Serious Play
  • Design Thinking
  • The Loop Approach
  • Gemeinwohl-Ökonomie (GWÖ)

Bildung


Beratung


Blog



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